・OFCの仕事で大事なことは何か ・自己紹介 Indeed.com でセブン イレブン 夜勤の2,531件の検索結果: コンビニスタッフ、教育担当者などの求人を見る。 がるもんだと自分は思ってましたが 話によると うちの店は セブンイレブンの社員の方が やってるみたいなのですが これは普通な … 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてください。 ・OFCの仕事内容を把握しているか 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】 】◯◯語上達における学習 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】 】◯◯最上級の取得と多くの価値観を受け入れられるようになった。 【具体的な取り組み内容 】◯◯留学当初は現地の人々と意思疎通が出来ず、また授業内容の理解に欠けたりといくつもの壁にぶつかった。私は自身の語学力不足... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】(20字以内)】○○○に○○を教えに行くボランティア 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】(30字以内)】○○が、笑顔で積極的に参加してくれるようになりました。 【具体的な取り組み内容(400字以内)】毎回、○・○人のグループで、大体の流れや担当と使用○○を決めて○・○年のク... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。 】英語で道案内できるようにした 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。 ... 【試験科目】計数、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】市販の対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】対策本. ・学業に関して(成績、ゼミ... 【試験科目】一般的なwebテストと四則演算 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト 【対策方法】1冊の問題集をやりこむ 【参考にした書籍・WEBサイト】1日10分、「玉手箱」完全突破! Webテスト 最強問題集. 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】普通の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合し、名前が呼ばれたら移動。終ったら即解散。 【質問内容】・OFCについて書かれた本を読んだ感想・意見 ・なぜセブンイレブンジャパンに入りたいのか 2020卒の立命館大学の先輩が書いたセブン-イレブン・ジャパンの本選考体験記です。過去の選考フロー、面接を参考にセブン-イレブン・ジャパンの選考対策を行いましょう。 セブン‐イレブンが2019年12月10日、残業代の未払いを40年以上にわたって放置してきたと発表したことに、ネット上では怒りの声が氾濫している。 セブン-イレブンのレジの計算システムの変更により、消費税込み100円のコーヒーを3つ買うと、300円ではなく301円請求されるという問題がニュースになっていた。 これは確かに購入する消費者の感覚に … ・他にはどのような企業を受けているか、その理由 しかし、活動費は1つの部しかもらえません。自分の部に活動費がも... 【内容】・事業説明 その資料を読み込む時間が与えられます。 また替え玉受験はできない。のちに、本人が試験を受けたのか確認する簡単なテストが用意されています。. 【学生時代頑張ったこと】ある時、店の近くに洋菓子の競合店が現れ、お客様が急激に減少してしまうという問題に直面しました。私はこのままではいけないと考え、原因を探すため、実際に競合店に訪問してみたところ、私の店にはない若い女性をターゲットとした見た目が可愛い商品が多いということに気付きました。そこで店長に相談し、アルバイトメン... 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない. その後、1人ずつプレゼンテーション。(... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】大学2年次に行った1年生の授業の運営。 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。】人前で話すことに慣れ、アドリブで授業を進める余裕ができた。 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてくだ... 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】内定者座談会 【内定者の数】約300名 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明. 【学生時代頑張ったことのテーマ(20字以内)】3年継続している居酒屋での調理アルバイト 【学生時代頑張ったことの取組結果(30字以内)】人手不足の中、会議への全員参加を促すことで売り上げを維持した 【具体的取り組み(400字以内)】10名必要な調理スタッフが◯名しかいなかった。状況を打破しようと孤軍奮闘した。しかし、4人分... 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機(10分程度)→面接官が呼びに来る→自己紹介(1人1分)→ワーク(20分)→質疑応答→解散 【GDのテーマ・お題】「あなたは所属大学の部活の部長(5人それぞれが違う部活)です。活動費を話し合う部会に参加しています。 ョンは、約60分、7人グループで課題について話し合い、結論を出すというもの、内容はセブン大学での部活動での融資援助、予算を取りあいます。面接 … ・なぜこの企業を志望したのか 持続可能な調達基本方針. ・ワーク 【注意した点・感想】大まかな事業説明と簡単なワークをグループでしました。 環境マネジメント体制 セブン‐イレブンは、当社の事業にかかわる環境負荷を低減するために、1991年に各部門を横断する「環境対策プロジェクト」を発足させ … キャリアプラン 活動で欠かせない企業リサーチや入社対策を、経験者の豊富な口コミ(過去の質問実例)でサポートします。 ・学生時代に頑張ったこと→深堀されます ・なぜセブンイレブンジャパンで働きたいのか ・同業他社と比較した時の各企業のイメージ 書店での面接があるのですが、その際に計算問題があります!といわれました!! ・オーナーとの信頼関係を築くうえで大切なことは何か ・自分の強み 内々定通知後の指示や拘束 ・内々定通知は最終面接時に行われ1ヶ月の猶予を与えられ、他社の選考の進捗状況を2〜3週間後に1度連絡してほしいと言われた。 初めから、内々定出す事は決まっていたようなので、難しい質問や深掘りなどは特になかったように思います。志望動機を準備していけば大丈夫でした。 ... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様 【質問内容】志望動機、もしオーナーさんがやる気をなくしていたらあなたはどうする?、どのような事がしたい?、他に受けてる企業は?、逆質問、あとは車の免許持ってる?などのはいかいいえで答えれるような質問が多かったように思います。... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若かった 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ってから、呼び出される 【質問内容】学生時代頑張ったことについて聞かれました。そして、そのことについて何度も深掘りされました。また、OFCとはどんな仕事だと思う?と聞かれました。逆質問も2つ聞かれました。十分に質問を準備して... 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ってて、呼び出される。 【GDのテーマ・お題】各部活の費用の分担について話し合う 【GDの手順】まず、面接官からお題を渡されます。そして、メンバーそれぞれが、様々な部活に任命されます。そして、部活の費用の配分について話し合います。時間配分は自分たちでします。そして、最後にメンバー... 【試験科目】数学、国語、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数は多く、制限時間は短かかったです。 【対策方法】問題自体は簡単なのですが、時間がないため、どれだけ早く解けるかがポイントになってくると思います。 ・どのような考えを持って就職... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】別室待機→個人面接→終了 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと 他社の選考状況 チーム... 【内定後の課題の有無】辞退したため分からない 【内定後の拘束】辞退したため分からない 【内定後の研修など】辞退したため分からない 【内定者の数】辞退したため分からない 【自分以外の内定者の所属大学】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない. ・会社に入ってやりたいこと ・逆質問多め(たくさん逆質問を用意していったほうがいいです。かなり... 【試験科目】言語・非言語 【対策方法】とにかく玉手箱は問題数が多いので、分からなかったらすぐに飛ばす。しかし、このテストでほとんど合否は決まらない。人柄重視。 業で、これがキャリアだ見たいな感じで教えてください。. ・どのような考えを持っ... 【会場到着から選考終了までの流れ】別室待機→個別GD→終了 【GDのテーマ・お題】配布プリントを読み、生徒総会での部費決めの模擬体験を行った。 【GDの手順】プリントが配布される→内容を読み込む→1人ずつプリントの内容と自分の意見を発表する→グループ全体の意見をまとめる議論を行う→一つの意見を決定する→なぜその意見を選んだ... 【試験科目】言語、数学 【各科目の問題数と制限時間】言語(国語) 20問程度 ・会社に貼ったら何をやりたいか ・... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内された後、選考会場へ。 【質問内容】・セブンイレブンジャパンへの志望動機 セブン-イレブン・ジャパンの選考内容・面接内容「人柄の良さをよく見ている企業(選考フロー、アドバイス)」についての記事。/就活swotはその他にも就活対策に役立つ情報を掲載中。就活入門資料・面接対策資料も無料でプレゼント! 志望度 ・それに対しての深堀り アルバイト・パート - アルバイトの面接について ローソンでバイトをしているのに、セブンイレブンでバイトをするのはアリだと思いますか? アリだと思う方は、面接の際「他に何かバイトしてるの?」と聞かれた.. 質問No.7069637 自己分析について ・OFCの仕事で大切だと思うことは何か セブンイレブンのバイトで不採用になる確率面接の日程が決定しましたそこでお聞きしたいのですが、落ちる確率はどれくらいでしょうか?・大学生 ・就活等はまだまだ先・自転車で10分・チャラくない・ … ・学生時代での経験をOFCになったら、どのように活かしていくのか セブンイレブンの残業代未払の原因は、セブンイレブンのフランチャイズチェーンにて、労働時間と残業代の計算を、本部が一括して行っており、その計算方法に誤りがあったということが原因です。 ・逆質問 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内後、選考会場へ。 【質問内容】・企業選びの軸は何か→なぜその軸で会社を選んでいるのか さらにセブン‐イレブン・ジャパンの内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。特にテスト形式(spi、玉手箱、gab、cab、tg-web)はそれぞれ問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご覧ください。 ・OFCという仕事に対する知識と考え 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るい 【会場到着から選考終了までの流れ】別室待機→個人面接→終了 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと 株式会社セブン‐イレブン・ジャパンで働く社員・元社員による働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)の口コミを多数掲載。「勤務時間・休日休暇:基本は、年間通じて土日休みです。あとは会議がない火曜日(月1回ほど)も休みです。年末年始やgwなどでも、土日休みのみです。 セブンイレブンが約1,000店舗の閉鎖を発表。業績が悪いのかと思いきや、増収増益が続いていて、業績改善のためではないことがわかります。ではなぜでしょうか。 会社選びの基準 【内容】・就職活動全般のアドバイス セブンイレブン。 今度、セブンイレブンに面接に行く事になりました。 私の友達もセブンイレブンで働いているのですが、面接の時に計算問題をやらされたと聞きました。 ・OFCの仕事紹介 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待機して、名前が呼ばれたら面接室へ行く。 【質問内容】・志望理由 2020卒の立命館大学の先輩が書いたセブン-イレブン・ジャパンの本選考体験記です。過去の選考フロー、面接を参考にセブン-イレブン・ジャパンの選考対策を行いましょう。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内された後、グループごとに選考会場へ。 【GDのテーマ・お題】セブン大学の部長として、予算を獲得してください。最終的に、どこの部活が予算を獲得するのか決めてください。 【GDの手順】それぞれがセブン大学のある部活の部長として、予算を獲得するために、1人1人プレゼンを行います。その後... 【内容】セブンイレブンジャパンについての説明会 【注意した点・感想】セブンイレブンジャパンの特徴やビジネスモデル、OFCの面白さ・難しさについて学ぶことができました。ところどころ採用担当の方から学生個人に対して質問されるので、集中して話を聞くように気をつけていました。. よろしくお願いします!車に関する質問ならGoo知恵袋。あなたの質問に50万人以上のユーザーが回答を寄せてくれます。 ・OFCについて新しく気づいたことは何か ――セブンイレブンの事例を中心として―― 大 﨑 孝徳 目次 1.はじめに 2.高付加価値pbへの消費者ニーズ 3.スーパーマーケットにおける高付加価値pbへの対応 4.セブンイレブンにおける高付加価値pbのマーケティング戦略 5.おわりに 1.はじめに セブン-イレブンの場合は、フランチャイズ契約と契約社員によるチェーン店の2つの事業形態があり、どちらも本社の2回の面接後(契約社員の場合は、他にも条件あり)、研修後に経営のアドバイスなどを受けてから、実際の経営に入る形になります。 今回は、セブンイレブンフランチャイズ【オーナーの運命】仕組みと年収の真実、と題して解説します。セブンイレブンフランチャイズの仕組みや収益モデル、オーナー年収を明らかにしています。参考に … そのため、参考書を何度も解いて、いかに早く解けるかだと思います。. 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機後、呼び出され、面接会場に案内される。 【質問内容】志望理由について再度問われる。その後、前回の面接ではどんなことを聞かれたか覚えていますか?との問。OFCにとって大切なことなど以前の振り返りをしつつ、適性を見られていた。最終... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機後、呼び出され、面接会場に案内される。 【質問内容】OFCにとって何が必要か、ということを中心に問われました。このステップではOFCについての理解度が問われます。また、どんなOFCになりたいかも問われるので、事前に考えをまとめ... 【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えておりません 【対策方法】市販のSPI対策本で十分です。. スーパーのレジの面接で四則演算?かよくわかりませんが、計算のテストがあるって本当ですか?経験のあるかたなど、どんな問題が何題でたとか、分かる方回答お願いします。>四則演算?かよくわかりませんが四則演算とは「足し算」「引き 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】OFC:10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接官が呼びに来る→面接→見送り 【質問内容】前回の面接官の印象とOFC質問会の感想 今回は、セブンイレブンフランチャイズ【オーナーの運命】仕組みと年収の真実、と題して解説します。セブンイレブンフランチャイズの仕組みや収益モデル、オーナー年収を明らかにしています。参考に … ・今までの経験談 【学生時代最も力を入れた事(20)】ゼミ生◯人で取り組んだ動画市場研究。 【その結果(30)】◯大学が参加する研究発表会で、◯◯最優秀賞を受賞した。 【その取り組み内容(300)】「未知に挑戦したい」との思いから動画市場のニーズ変遷に興味を持ち、約3か月間、ゼミ生◯人で◯◯に関する研究を行い発表した。◯◯が動画市場に現れ人... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業内容説明→ビジネスとは何か、セブンイレブンの事例を含めながら説明→GW:新規ビジネス立案、分析50分→2グループでペアになりお互いプレゼン→セブンイレブンの今後についての説明→これからの選考フローについての説明 【ワークの具体的な手順】グループ毎にセブンイレブンが今後求... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】プレゼンテーション能力を高めること 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。】3回生のゼミで最高評価を得ました。 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に。(400文字以内)】高校では座学が中... 【学生時代力を入れた具体的な内容】私が力を入れたのは飲食店でのアルバイトです。特にピーク時では助け合いがとても必要になってきます。その日のポジションは、予め割り当てられていますが、、忙しくなると担当の人では手が回らない時があります。そういった時には、今自分がこのポジションを抜けることで、どれだけ効率が下がるか、そして自分が... 【学生時代最も力を入れたこと】◯◯アルバイトをする中で「お客様の心を掴む」ことに注力しました。常連のビジネスマンの中には週に3回ご来店される方がいらっしゃり、この方々が毎日ご来店されるようになればお店の収益が上がると考えました。初め笑顔とショーケース内のフードの見栄えに注力しましたが成果には繋がりませんでした。そこでお客様... 【セブン-イレブン・ジャパンについて、特に魅力的だと感じる点について教えてください。(全角400文字以内)】2点あります。(1)OFCの仕事を通じて、他者に貢献できる点。セミナーを通じてOFCは各オーナーの【何でも屋】として共に店舗の成長を支えていく存在だと感じました。私には学園祭実行委員会での経験から、人や組織に貢献し自... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】◯◯での海外インターンシップ 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。】◯◯ドルの売上目標に対し1.5倍の◯◯ドルの売上を達成 【具体的に教えてください。(400文字以内)】私は、大学二年生の春に、約1か月間◯... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】学校別三ゼミ対抗討論会での優勝への準備 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】 】討論会で説得力のある議論ができ優勝しました 【具体的な取り組み内容、学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてください。 】○○、「○○」と... 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】拘束は特にありませんでした。 アルバイト・パート - セブンイレブン。 今度、セブンイレブンに面接に行く事になりました。 私の友達もセブンイレブンで働いているのですが、面接の時に計算問題をやらされたと聞きました。 私が今度面接に.. 質問No.1275086 数学 8問程度 【対策方法】SPI参考書を解いておくとより良いと思う。. ¨é›†ã—た、解説付きの問題集です。 試験においては、この標準問題集に準拠した内容の設問がなされます。 現在販売中の標準問題集 現在販売中の問題集は2020年度版となり ・その場で内定通知後に逆質問(何でも幾らでも聞いて... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内後、選考会場へ。 【質問内容】・事前に配られた冊子の感想 ・それについての深掘り 通知方法:その他. 【セブン‐イレブンのwebテスト】 ・数学、算数/国語、漢字/性格テスト ・2次面接中に、算数の問題を解きました。3分程度の、ごくごく簡単なものです。 ・玉手箱。20問程度の簡単な計算問題を最終面接前の面接で実施(5分で)。 セブンイレブンが遅延損害金を含む未払い残業代が4億9000万円あることを発表しました。皆勤手当の割増率を間違えていたようです。皆勤手当は,残業代の賃金単価を算出する際の算定基礎賃金に含まれますので,125%の割増率を適用する必要があります。 自分はついこないだ札幌市某所のセブンの面接に行ってきました 計算問題は出されませんでした。スーパーのレジとかは出すらしいですね ちなみに落ちましたw ・前回の面接官の印象 ・インターンの話 質疑応答(レジ袋問... 【内容】ひたすら質問できる。それで学生の不安を解消して安心して最終面接に臨んで欲しいというもの。 【注意した点・感想】24時間営業やロイヤリティなどシビアな問題をバンバンしたが一つ一つ丁寧に回答してくれたので非常に好感が持てた。今までの面接官よりかなり若い方(30代)で現役のOFCの方だったので違った雰囲気の中、疑問が解消... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。役職があるのは間違いない。50歳前後。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接官が呼びに来る→面接→見送り 【質問内容】・学生時代頑張ったことと くそのセブンで働いている人に相談したところ、 高校3年の女子です。明日コンビニのバイトの面接があります・・・アルバイト経験はなくとても緊張しています。面接内容を友人に聞いたところ計算問題がでるそうです(;;)私は数学においては本当に小学生以下でとても不安です3ケタの足し ・就職活動のこと 「標準問題集」とは? 計算力学技術者資格認定事業委員会が編集した、解説付きの問題集です。 試験においては、この標準問題集に準拠した内容の設問がなされます。 現在販売中の標準問題集 現在販売中の問題集は2020年度版となり ・今までの面接について 】英語を話せるようにし、TOEICのスコアを◯◯点向上 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてください... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】◯◯部において、日々練習に励んだ。 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。】◯◯学生大会において、◯◯◯◯◯◯の種目で入賞した。 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてください。(4... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めにセブンイレブンにおける商品開発を講義形式で学んだ。どのようなプロセスで商品開発を行っているのか、どのような商品を開発していてそれがどのように社会課題の解決に繋がっているかを学んだ。その後はクイズ形式のグループワークを行った。 【ワークの具体的な手順】ジュースを飲んで種... 【学生時代最も力を入れたこと【テーマ】を20文字以内にてご記入ください。】◯◯◯◯技術の腕試し 【学生時代に最も力を入れたこと【取り組み結果】を30文字以内にてご記入ください。】◯◯にて上位◯%に入ることができました。 【学生時代最も力を入れたことの取り組み内容について具体的に教えてください。(400文字以内)】私は、◯◯... 【承諾/辞退理由の詳細】第一志望に内定をもらったから 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明. セブン‐イレブン・ジャパンの就活のES・体験談の一覧です。セブン‐イレブン・ジャパンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。. ・それに対しての深堀り ・強み、それを仕事でどう生かすことができるか ・自分の強み ・自己紹介 【セブン‐イレブンのwebテスト】 ・数学、算数/国語、漢字/性格テスト ・2次面接中に、算数の問題を解きました。3分程度の、ごくごく簡単なものです。 ・玉手箱。20問程度の簡単な計算問題を最終面接前の面接で実施(5分で)。 セブンイレブンの内定. 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合し、名前が呼ばれたら移動。終ったら即解散。 【GDのテーマ・お題】ある学校の部活の部長になりきり、経費をどのように分配するか話し合う。 【GDの手順】6んそれぞれ役割があり、シートが配られます。 セブン&アイhldgs. ・なぜこの企業を志望したのか セブン‐イレブン・ジャパンのES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧. セブンイレブン本社が、独自の勤務管理システムを用いて、労働者の勤務時間を違法に切り捨てている実態を告発しました。労働時間は1分単位が原則、始業前や終業後の勤務時間の切り捨ては違法になりま … ョン(gd)の問題、面接での質問、ob訪問・リクルーター面談・webテストの体験談や回答例を掲載しています。 この計算問題ってどんな内容の計算問題になりますか> 少し不安です! セブン&アイ・ホールディングスのir情報(投資家向け情報)。経営方針、財務・業績、ir資料など。コンビニエンスストア、総合スーパー、百貨店、レストラン、銀行、itサービスなど幅広い業態を擁する総合流通グループです。 ・セブンイレブンジャパンとコンビニ業界の現状と歴史 【注意した点・感想】一般的な会社説明会は、会社の理解を目的としているため、社会経験者の会社選びに対する意見を聞けたことは印象深く、役に立った。また、OFCの仕事については、簡単なディスカッションを行ったため、堅い... 【学生生活の中で一番主体的に取り組んだことについて】今までに一番主体的に取り組んだことは大学祭でフランクフルトの店を出店したことです。私が大学祭で立てた目標は2つあり、「仲間の輪をさらに深めること」と「周りに出店する店に1つ大きな差をつけること」です。この目標を立てた理由は私が会長になって初めての大きな行事であり、仲の良い... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生が6人チームに分かれ、各チームで「セブン-イレブン・ジャパンが今後取り組むべき事業」について案を出し合う形だった。1日目は全体の進め方や、リソースの確認やそれを踏まえての事業案を出していった。2日目は1日目の続きと中間発表を行った。ここで1週間近く空くので、各班は連絡を... ⓒ2009-2021 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved. 10年後はどうしていたいか セブンイレブンでのバイトの面接について質問します今週の土曜日にセブンイレブンの バイト面接に行く事になりました。 私は今までバイトをした事がなく わからない事だらけなのでいろ コンビニにおけるフランチャイズシステムの問題点について A4p21067 毛塚元晃 4 第二章 コンビニフランチャイズシステム 2‐1 業界の光と影 コンビニの始まりは業界最大手のセブンイレブンが1974年に東京の豊洲に第一号店をオ ープンさせたことから始まった。 ・... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】普通の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合し、名前が呼ばれたら移動。終ったら即解散。 【質問内容】・志望動機 ・OFCという仕事に対する知識と考え 注意点などは特にないです。選考がはじめはグループディスカッションなのでその予約をしてくれと言われるくらいです。 仕事へ... 【試験科目】算数 【各科目の問題数と制限時間】10分程度の計算問題 【対策方法】ウェブテストが本当に本人が受験したのか確認するテスト。素の自分を出せばよいだけ。個人的にはウェブテストよりも簡単でした。. アルバイト・パート - セブンイレブン。 今度、セブンイレブンに面接に行く事になりました。 私の友達もセブンイレブンで働いているのですが、面接の時に計算問題をやらされたと聞きました。 私が今度面接に.. 質問No.1275086 ・同業他社と比較した時の各企業のイメージ ・前回渡されたOFCについての本の感想と... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】詳しくは分からない。50歳前後の有職者。転職組なのでOFCなどの経験はあまりないといっていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接官が呼びに来る→面接→エレベーターまで見送ってくれる 【質問内容】・学生時代頑張ったこと(しっかり聞かれる) セブン-イレブンの場合は、フランチャイズ契約と契約社員によるチェーン店の2つの事業形態があり、どちらも本社の2回の面接後(契約社員の場合は、他にも条件あり)、研修後に経営のアドバイスなどを受けてから、実際の経営に入る形になります。 セブンイレブンの不正発覚。今度は「残業代未払い」と「無断発注」(mag2 news)コンビニエンスストア「セブンイレブン」で働くアルバイトやパート従業員の残業手当の一部を長期にわたり支払っていなかったこと… 】1日の平均顧客数が3人の◯◯店の集客の数を5~10人に増やすため、チーム4名でプロモーション活動を行いました。私は主に現地調査の提案とチームの信頼関係の構築を行いました。当初、社長に向けた中間発表ではお客様の求めているものを提案することができま... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は、セブンイレブンと言ったら何を思い浮かべるか、という簡単なアイスブレークを行った。そのあと、同じような簡単な質問にグループでディスカッションする時間が設けられた。その後、これからの社会がどうなるか見極め、セブンイレブンの新たなサービスを考えるワークを行った。 ・志望理由 複数日程で開催。1回40人程度でした。. セブンイレブンで働いています。給料日が25日なんですが、今日22日に明細書を貰いました、そして、明日、明後日バイトが入ってるんですが、明日、明後日の分のバイト代って振り込まれますか?それとも来月に振り込まれますか?どの会社で 自分が納得いくまで就活を続けてくださいというスタイルでした。 【内定後の研修など】内定辞退しているため、分かりません。 【内定者の数】700人ほどだと思います。 【自分以外の内定者の所属大学】幅広い大学がいらっしゃると思います。 【自分以外の内定者... 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い 【会場到着から選考終了までの流れ】他の面接同様 【質問内容】志望動機、どのようにやっていきたいか、他者選考状況、逆質問などです。 【学生時代最も力を入れたこと】所属している◯◯サークルでは、年に一度定期演奏会を行います。多額の費用が掛かるため、地元企業の広告掲載により収入を得ています。例年は約◯万円と、他団体の3分の1程度です。そこで大学3年生の時、「収入◯万円突破」を掲げ広告収入増加プロジェクトを立ち上げました。しかし、団員の多くは契約を取るための... 【内定後の課題の有無】辞退のためわからない 【内定後の拘束】辞退のためわからない 【内定後の研修など】辞退のためわからない 【内定者の数】辞退のためわからない 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のためわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のためわからない. 【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機後、呼び出され、面接会場に案内される。 【質問内容】志望動機や学生時代に力を入れたことを中心に、面接官との雑談もありました。学生時代に力を入れたことや自己PRの時間が割合多いので、自分がやってきたことを思い存分話すことができま... 【会場到着から選考終了までの流れ】初めは学生控室に案内され、その後、会場に案内される。 【GDのテーマ・お題】部長として予算20万円を勝ち取ってください。(分割しない、20万円を一つの部にのみ配分する) 【GDの手順】学生3人はそれぞれ華道部、野球部、アメフト部の部長に役を振り分けられ、部長として部のために予算を勝ち取る。... 【内容】企業紹介や簡単なグループセッションなど 【注意した点・感想】とりあえず参加してみた、というような学生が多かったので、この説明会で興味を持った人は次のステップへ、という感じでした。この説明会で初めて「OFC」という職を知ることになったので、何も知らない状態で参加しても問題ありません。.

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