会社に「車で通勤する場合、免許証・車検証・保険証書(任意保険)の写しを提出するように。 」という通告を受けました。 なぜ提出の必要があるか会社に質問したところ、「事故等で何かがあって、会社に迷惑がかかったら困るから」という回答でした。 自動車保険の契約の証拠となる自動車保険証券ですが、会社に提出を求められることがあります。そもそも自動車保険証券とはなんなのでしょうか。この記事では、会社に提出を求められた人のために、自動車保険証券について徹底解説しています。ぜひ最後までご覧ください。 地方では公共交通機関が不十分であるためマイカー通勤のニーズが高いです。もっともマイカー通勤中に社員が交通事故を引き起こしたときには,会社が第三者に対して賠償責任を負担せざるを得ないときもあります。そこでマイカー通勤を認めるときのポイントについて整理しておきます。, そもそも交通事故の賠償席には,事故を引き起こした者が負担します。ですから通勤途中で社員が誰かをケガさせれば社員が賠償をすることになります。具体的には社員が加入していた保険会社を通じて被害者と示談交渉が実施されます。通常はこれで社員の保険にて対応されるため会社が巻き込まれることはありません。, ですがすべての社員が任意保険に加入しているとは限りません。約3割が任意保険に加入していないともいわれています。仮に自賠責に加入していたとしても保険金額には上限がありますしなにより修理費などは対象になりません。被害者としては,保険でカバーできない部分について加害者たる社員に請求することになりますが支払は期待できないでしょう。そもそも資力がないから任意保険に加入していないことが一般的です。加害者が任意保険に加入していなかった場合は、被害者としては,社員のみならず会社を被告に加えて訴訟をすることになってしまいます。, 実際にいかなる場合に会社の責任が認められるかについては裁判例がわかれています。基本的には会社がマイカー通勤を認めているような場合には責任も肯定される傾向になります。, まずマイカーを通勤のみならず業務でも利用しているような場合には,会社の責任は肯定される方向にあります。, マイカーを通勤のみ利用して業務で利用していないような場合には,会社としてマイカー通勤を認めていたか否かによって判断が分かれてきます。会社としてマイカー通勤を認めていた場合には責任が肯定されると考えておいた方がいいでしょう。例えば会社が駐車場を用意したりあるいはマイカー通勤を前提にした交通費などを支給していた場合には会社の責任が認められやすいです。, ①ある事業のために他人を使用する者は、被用者がその事業の執行について第三者に加えた損害を賠償する責任を負う。ただし、使用者が被用者の選任及びその事業の監督について相当の注意をしたとき、又は相当の注意をしても損害が生ずべきであったときは、この限りではない。, この法律から業務上で車を使用した場合には、会社が相当な注意をしていた場合を除けば、会社が事故の責任を負う可能性が高いです。, これからの関係をざっくり整理すると次のようになります。実際の責任の有無はケースによって異なりますので一概には言えませんがイメージとして持ってください。, みなさんは,「通勤といえば通勤」と考えるかもしれませんが実務では「そもそもそれは通勤途中の事故なのか」が問題になることもあります。, 例えば帰宅途中に買い物するためにいつもと違うルートを利用していたときに事故を起こしたとしましょう。いつもと違うルートだった場合にも当然と通勤といえるのでしょうか。言われてみると「たしかに」と感じるでしょう。実務ではこういった「言われてみれば」という部分が争いになるものです。, この問題は通勤災害認定においてよくとりあげられます。通勤中の事故であれば通勤災害認定され労災と基本的に同様の保険が給付されます。社員にとっては通勤に該当するかによってまったく結論が違ってきます。, 自己のために自動車を運行の用に供する者は、その運行によって他人の生命又は身体を害したときは、これによって生じた損害を賠償する責に任ずる。ただし、自己及び運転者が自動車の運行に関し注意を怠らなかったこと、被害者又は運転者以外の第三者に故意又は過失があったこと並びに自動車に構造上の欠陥又は機能の障害がなかったことを証明したときは、この限りでない。, こういったケースでは個別に判断することになりますが外食などであきらかに他のルートを利用している場合には「通勤」に該当しないと判断されることもあるでしょう。, マイカー通勤を会社が認める場合には事前に注意しなければならないポイントが3つあります。それぞれについて詳しく解説していきます。, マイカー通勤でのトラブルを回避するためには,社員に自動車保険への加入を義務付けるほかありません。しかもいくら指示をしても実際には加入していると言いつつも加入していない人もいます。事故があってはじめて加入していないことが発覚するのが一般的です。, ですから会社としては定期的に自動車保険証の写しを提出してもらうようにしてください。実際に提出されたものを確認しなければ本当に加入しているのか誰にもわかりません。自動車保険は定期的に更新をようするものです。いちど確認しただけでは不十分で毎年定期的に確認する必要があります。, また業務でマイカーの利用を認めている場合には,加入している自動車保険が業務中の事故であってもカバーしているのかについても確認しておく必要があります。通勤中の事故はカバーしていても業務中の事故はカバーしていないとなれば不十分です。, 自動車事故では賠償額が数千万円になることもあります。これを会社が自己資金で負担するとなればかなりの影響になります。しかも社員に求償しようとしても資力として不可能な場合が多いでしょう。このようなことにならないためにも自動車保険の確認は徹底しましょう。, 会社がマイカー通勤を許可する際に注意すべき点は、自動車保険の確認だけではありません。ガソリン代や高速代、駐車場代など、どこまでを会社が経費として処理するのかを事前に明確にすることも重要なポイントになってきます。, その際に理解しておきたいのが、マイカー通勤をしている人の非課税となる1ヶ月あたりの限度額です。これについては国税庁のページに詳細が記載されており、片道の通勤距離に応じて以下のように定められています。, 参照:国税庁「マイカー・自動車通勤者の通勤手当」https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/gensen/2585.htm, この金額を超えて通勤手当を支給する場合には、超える部分の金額が給料として課税されますので、内容を必ず理解しておきましょう。, トラブルを未然に防止するためのポイント4つ目は車両管理システムの導入です。車両管理システムを導入し、安全運転機能を用いれば、無自覚に危険運転を行っている従業員に対して、急加速や急減速の多さや、スピードの出し過ぎなどを指摘することが可能。また、移動時間や移動距離、ガソリン代などの情報を会社が把握できることで、経費の適正化を図ることもできます。, 特に普段あまり運転しない人がマイカー通勤する場合には車両管理システムを導入するメリットは大きくなります。安全な通勤を実現させるためにもシステムの導入を検討するといいかもしれません。, この記事ではマイカー通勤を導入する際に考えられるリスクや未然にトラブルを防ぐ手段について解説しました。, マイカー通勤を会社が認めれば、事故が起こった際に会社の責任が肯定されるケースがあるため、任意保険証の提出など従業員への教育を徹底させるようにしましょう。, 企業が抱えるリアルな労働問題については,こちらの本でも整理しておりますのでご覧ください。, 代表島田直行が普段考えていることを無料のメールマガジン(毎月第2,第4火曜日)で配信しています。「少しだけ前向きになれる」をコンセプトにしていますので,ぜひご登録ください。. 交通事故後、加害者側の保険会社から連絡がない場合について、その理由と対処法、加害者側保険会社から連絡がないとどうなるのかについて解説しています。また、加害者側任意保険会社とのトラブル関する弁護士相談のご案内もしています。 3週間ほど前勤務する会社側から,労災が発生したときのために自動車の保険証書のコピーを提出してくれと言われました。保険証書には多くの個人情報が書込まれてあります。中小企業ですから経営者側の命令には従うのが義務化も知れません スーパーでも服屋さんでも、1つ買うより2つ買った方がお得な場合がありますよね。 そして、マイカー通勤を続ける限り、任意保険契約更新時には必ず確認書類を提出させます。会社は台帳を整備する等この管理にもれがないようにする必要があります。 誓約書を提出させる ですから会社としては定期的に自動車保険証の写しを提出してもらうようにしてください。実際に提出されたものを確認しなければ本当に加入しているのか誰にもわかりません。自動車保険は定期的に更新をようするものです。 定年退職後の健康保険は、扶養家族がいる場合は続けた方が得と言います。でも、保険料が2倍に・・・。ところが、60歳を過ぎたなら意外と負担は増えないのです。ここでは定年退職後の健康保険を任意継続した場合の保険料がどれくらいお得か、具体例で解説しています。 交通事故を起こした加害者が飲酒運転をしていた時には、任意保険の損害賠償金が支払われないという都市伝説を見聞きした人がいるのではないでしょうか。 これはある意味では本当のことですが、実は間違いです。 保険金が支払われないのは、飲酒運転をしていた加害者本人にかけられた補償です。飲 … 公的機関や会社などに対し、手続きや書類提出をする場合、何らかの理由で間に合わないこともあるでしょう。遅延理由書は、そのような場面で提出を求められる可能性がある書類です。必要となった際に迷わないよう、シーン別の書き方を理解しておきましょう。 自動車保険の【チューリッヒ】公式サイト。自動車保険の「任意保険」と「自賠責保険」の違いをご紹介。自賠責保険(強制保険)と任意保険は加入義務に違いがあります。自動車保険で任意保険をお探しなら【チューリッヒ】へ。 ここまでご紹介した通り、車検時に「任意保険証券提出」が求められる理由は、業者による営業活動の一つに過ぎません。 つまり、車検自体には任意保険証券の必要性は一切ないため、コピーの提示を求められても断ることもできます。 資格喪失日から20日以内に、「任意継続被保険者資格取得申出書」を提出すること ※お住まいの住所地を管轄する協会けんぽ支部へご提出ください。 ※健康保険組合に加入し … 交通事故の治療費打ち切りには従うべきなのか?保険会社に治療費打ち切りを打診された場合の対処法、治療費打ち切り後の流れ、弁護士に相談するメリットも解説していきます。 皆さんは任意労災保険についてご存じでしょうか。任意労災保険とは加入義務のある政府労災に上乗せする形で、事故などの際に補償してくれる保険です。今回の記事では、この任意労災保険について詳しい補償内容と加入の必要性、加入する保険を選ぶ際のポイントなどを解説します。 マイカーを通勤だけに使用していて、会社に着いてからの営業活動や配達、場所移動などに使用していないのであれば、基本的にその管理責任は労働者にあります。 つまり、運転している労働者が事故などを起こしたとしても、原則として会社は責任を取る必要が無いということです。 しかし、たとえ個人所有の車であっても、通勤に使っているからには「会社と100%関係がない」とは言えません。 過去の判例から考えると保険や車検、免許の有効期限が切れている状態など、明らかに「こんな状態でマイ … 途中で「国民健康保険に加入する」または「ご家族の被扶養者になる」という任意の理由で任意継続 の資格を喪失することはできません。 任意継続の申請をされるお客様は郵送 でご提出ください。 加害者が任意保険に加入していますと、被害者との折衝や書類の作成を保険会社が行います。 被害者にとりましても折衝窓口が任意保険会社に一本化され便利ですが、被害者が拒否した場合は任意一括払を … Copyright ©Shimada Law Office. 会社から車の任意保険証書の提示を求められました。 会社の通勤で認められているのは公共交通機関のみで、ガソリン代は一切出されません。しかし、夜勤のある会社のため、帰宅時に利用できる 【社労士監修】会社が社会保険に加入するときには、新規適用届を必要書類と共に管轄の年金事務所に提出する必要があります。ここでは、新規適用届を書く際の注意点や提出方法、期限内に提出できなかった場合の対処方法などについて解説していきます。 それと同じで、保険にも複数で加入することによって安くなる制度があるのですが、ご存知でしたか?夫... 自動車保険の一般的な金額はどのくらいかかるのでしょうか?特に若い人の場合、この保険料というの結構負担にもなります。そこで今回は、一般的な保険料の決まり方や年代別の平均的な保険料の金額などを詳しく解説をしています。参考にしてください。, 自動車保険で必須となる補償の項目について紹介をします。自動車保険は補償項目を増やすごとに保険料が加算されるシステムになっており、利用者は保険料を安くすることができます。そこで今回は、おすすめの必須となる補償の項目について解説をしています。, 自動車保険で物損で慰謝料請求できる?自動車保険には物損と人身事故のうち慰謝料請求が出来るのは人身事故に限られています。そこで今回は、物損事故にすると慰謝料が請求できない理由や怪我が発覚して人身事故へ切り替えるようにする対処方法など解説をしています。, 自動車保険で車が故障した場合の代車費用特約について、車が故障して修理に出すと、保険会社が代車の費用を負担してもらえます。そこで今回は、自動車保険の代車費用特約のメリットや条件や補償期間、補償金額など代車費用特約の利用について解説をしています。, BMW自動車保険の評判や口コミ紹介をします。bmw自動車保険の評判が気になる方も多くいます。今回は、bmw自動車保険はどのような評判なのか、発生しているメリットやデメリット、利点などを詳しく解説をしています。検討を考えている方は参考にしてください。, 自動車保険は25歳と26歳でだいぶ違うことをご存知でしょうか?たった1歳しか違わないのですが、25歳と26歳では大きな差があります。そこで今回は、自動車保険が25歳と26歳で違う理由や手続きのタイミングなどを詳しく解説をしています。, 自動車保険の支払いが遅れた時、どのようなマイナス部分が発生するのか気になる方も多いです。そこで今回は、自動車保険の支払いが遅れた場合の対処方法やどのようなデメリットが発生するのかどうかを詳しく解説をしています。この記事を見て参考にしてください。. 資格喪失日の前日(退職日)までに継続して2ヵ月以上の被保険者期間があること ※退職せず、勤務時間・日数の減少により健康保険の資格を喪失した場合も該当します。 2. 自動車保険のまとめて割引になる契約について紹介をします。 従業員が会社を退職する際に、会社側で行わなければならない手続きは、社会保険の資格喪失届の提出と雇用保険の資格喪失届の提出、そして住民税の変更手続きです。 保険や税金の変更手続きについて詳しく知りたい方は「従業員が退職する際の手続きとは? All Rights Reserved. 自動車保険証券を会社に提出するように求められた人の中には、なぜ提出する必要があるのか疑問に思った人もいるはずです。, しかし、管理がしっかりした会社ほど事故発生時に速やかな対処を行ってもらえるので、提出理由を知れば納得してもらえます。, 自動車保険証券を会社に提出するように求められる理由は、次の3つのパターンがあります。, 借上車輌規定のため・保護通勤災害適用時の処理を早くする・民法715条に定められた使用者責任の3つです。, なぜなら、自動車保険証券を会社に提出するように求められる社員については、マイカーでの通勤が共通して行われているので、最初から通勤時に電車しか利用しない場合には提出が求められないからです。, 会社へマイカー通勤していると、会社帰りに別の社員を送ってから帰宅するように命じられることがあります。, 自動車保険証券を会社に提出するメリットは、本人が十分だと考えていても補償内容が不足していることをいち早く発見するためでもあります。, 対人・対物無制限だけでなく、搭乗者傷害や個人賠償責任保険まで入っているかどうかは、いざ事故が発生した時に会社側でも怪我をしている本人に代わりアドバイスが可能です。, 最終的にどのように事故処理を行うのか、第三者の目で確認できる状態にしておけば、本人に不利な事故処理がされることを防げます。, また、会社にとっては復帰までの日数だけでなく、後遺障害補償についても労災認定と合わせてどちらを適用すれば良いか判断基準となるわけです。, 自動車保険証券を通勤に車を利用するなら会社に提出しておくと、保護通勤災害規定により通勤途上災害に対して労災認定手続きがスムーズになります。, なぜなら、保護通勤災害として適用可能な範囲外の部分だけ、任意保険でカバーしてもらえば良いからです。, また、労災認定が出るまでの間は、任意保険会社との間で一時的に立て替え払いをしてもらえる可能性があり、会社側で一時立て替えすべきか速やかな判断が出来ます。, 民法第715条に基づく使用者責任が会社に発生するかどうかの判断も同時に出来るので、交通事故処理をスムーズに行い会社への復帰時期を早めることが可能です。, 仕事でもマイカーを使うならば、自動車保険証券を会社に提出しておけば、借上車輌規定の契約を事前に交わしておくことが出来ます。, 借上車輌規定は、本来会社で用意した社用車を使う業務を行っていて発生した事故に対して、会社が責任を追うことが出来るものです。, 借上車輌規定に基づき、車輌手当てとして一定額を給与に加算することも出来るので、マイカー通勤しながら仕事でも車を使う可能性があるならば自動車保険証券の提出はお得です。, 会社にとっても万が一事故が発生した際の処理を迅速に行うことが出来るので、企業イメージも損ないません。, 自動車保険証券不発行の通販型自動車保険を契約しているならば、会社に提出方法を相談しておくと良いです。, ログイン後の契約画面をスクリーンキャプチャした画像を自動車保険証券の代用してい認めてもらえるので、未提出により保護から外れてしまうリスクを負う必要が無くなります。, 自動車保険証券不発行により割引を受けつつ、いざという時に会社側からのアドバイスが受けられるからこそ、自動車保険証券を会社に提出することは本人にとって有利なことです。, 会社にとってもいざという時に借上車輌規定を臨時で適用することが出来るので、緊急時に助かります。, 自動車保険証券を会社に提出することは、いざ自動車事故が発生した時にいち早く社員を保護するために必要な処置を会社側が準備出来るメリットがあります。, 保護通勤災害や使用者責任だけでなく、借上車輌規定により本人では返済が難しいほどの事故であっても適切な処理が可能です。, また、加入している補償内容が少なすぎる場合にも会社からアドバイスが出来るので、自動車保険証券を会社に提出するメリットは大きいわけです。, 自動車保険が期限切れだと新規扱い?ただし状況によって新規ではなく、以前と等級が同じ状態で引き継げる場合があります。そこで今回は、自動車保険期限切れの新規を回避する方法などを詳しく解説をしています。この記事を見て参考にしてください。, 自動車保険に加入するとなればその会社が、口コミが悪い評判が多ければ自然に候補から遠のいてしまうのも自然な心理ではあるでしょう。そこで今回は、自動車保険会社の悪い口コミ、悪評などをネット上で収集し保険会社名と併せてランキングで紹介をしています。, 自動車保険は帰省中の子供の運転も補償される?年末年始をはじめとした大型連休は、子供が帰省して自動車に乗ることが十分考えられます。そこで今回は、補償されるかどうかの基準や年齢条件や婚姻状況などいくつかのポイントを詳しく解説をしています。, 自動車保険でドアをぶつけた場合について紹介をします。駐車場などで、停車している車にドアをぶつけてしまうことは、よくある事故です。そこで今回は、自動車保険を利用したらどうなるかや、事故の対応のしかたなどについて詳しく解説をしています。. 総務 こんにちわ。今回が初投稿になります。 よろしくお願いします。 会社で許可しているマイカー通勤者に対して、任意保険の加入の有無を確認するために、「保険証のコピー」の提出をお願いしたところ、一部の方から個人情報保護法を盾に提出を拒否されました。 自賠責保険と任意保険の補償範囲の違いについて、表にまとめてみました。 交通事故以外の場面でも、診断書という言葉を耳にした方はいらっしゃるのではないでしょうか。 診断書とは、医師が患者の症状について診断した結果を記載した書類のことです。 交通事故において、診断書は加害者側へ損害賠償を請求するために必要なものとなります。 したがって、交通事故にあい怪我を負った場合は必ず病院を受診して診断書を取得しなければなりません。 https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/gensen/2585.htm. 会社に責任が及ぶ可能性がある場合は、必ず、十分な自動車保険(任意保険)に加入していることを確認しないといけません。 マイカーの利用形態 交通事故が起きなければ問題にはならないと思いますが、万一のことを想定しておく必要があります。 一方で任意保険はその名の通り任意ですから、入るも入らないも自由です。 この2種類の保険にどのような違いがあるのか解説していきます。 補償範囲. 自動車保険証券を会社に 提出する ように求められる 理由 は、次の3つのパターンがあります。 借上車輌規定のため・保護通勤災害適用時の処理を早くする・民法715条に定められた使用者責任の3つです。 健康保険の任意継続を行うための手続きについて解説します。 まず、離職日の翌日から20日以内に、会社が加入する健康保険の担当窓口へ、任意継続の加入手続きをします。 任意継続の手続きの際に必要なものは、一般的に次の通りです。 まず、損害保険会社は営利を目的とした会社であるということが理由として挙げられます。 会社というのは慈善事業ではありませんので、利益を上げなければなりません。 損害保険会社からすると、収入は加入者からの保険料ということになります。 これに対して、損害保険会社にとって大きな支出となるのは交通事故の被害者に対する損害賠償金です。 したがって、損害保険会社が利益を上げるためには、保険加入者を増やして保険料収入を上げるとともに、損害賠償額を少しでも減らして支出を抑えるこ … 会社などを退職して被保険者の資格を喪失したときは、次の1、2の要件を満たしている場合、ご本人の希望により継続して被保険者となることができます。 1. マイカー通勤や、仕事で自身の自動車を使う場合に、職場へ自動車保険の任意保険証券のコピー提出が必要な事があります。 いざ交通事故などのトラブルの際、労災認定等スムーズに会社が対応する為です。 中小規模の運送会社では、高額な保険料を支払う資金がないという理由で、任意保険への加入を見送るケースが多くなっています。 しかし、事故を起こしてしまった場合には、大手運送会社のように自家保険を利用できるような資金もありません。 会社に車検証、自賠責、任意保険証を提出するように言われたのですが、現在親の車で通勤しています。徒歩5分ぐらいの近所には住んでいるのですが、同居はしていません。車検証、自賠責、任意保険証とも親名義なのですがこれらを会社に提 自動車保険証券を会社に提出する理由は3つ.
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